Béatrice PEDO

Dirigeants, managers, RRH avez-vous estimé le coût lié au manque de performance de vos salariés ? D’où vient ce manque de performance : dysfonctionnement du collectif ? absence de compétences adaptées ? perte de motivation et de sens ? Le désengagement d’un salarié peut coûter jusqu’à 12 000 euros par an par salarié (turn-over, défaut de qualité, conflits, ..).
Vous n’avez pas ou plus le temps d’anticiper vos besoins de compétences, d’impliquer vos managers, de favoriser une amélioration continue des compétences en interne, de définir une politique RH attractive, de favoriser le développement du potentiel de chacun dans votre organisation et d’être en règle avec les obligations légales ? Vous n’avez plus le temps de gérer vos Ressources Humaines ?

Oxymore Consulting a développé une gamme de services pour vous accompagner dans la gestion de vos Ressources Humaines en fonction de vos priorités. A vos côtés, nous pouvons réaliser pour vous :
– Sourcing et recrutement : préparer des recrutements de qualité (56% des patrons de PME peinent à trouver des collaborateurs)
– Définir et piloter vos politiques RH (GPEC, Formation, Rémunération, ..)
– Accompagner vos managers pour une meilleur performance individuelle et collective
– Élaborer pour vos équipes des actions de professionnalisation favorisant l’implication du plus grand nombre.

Bénédicte VINCENT

Prestations proposées :

  • Formation-action pour préparer un organisme de formation à la certification qualité, selon le référentiel qualité (RNCQ)
  • Diagnostic du système qualité de l’organisme de formation, selon le référentiel RNCQ
  • Accompagnement à la mise en conformité du système qualité de l’organisme de formation en préparation de l’audit de certification
  • Mise en place d’une veille pour les organisme de formation, via l’outil Netvibes
  • Formation sur l’outil Netvibes pour mettre en place une veille socio-économique pour un organisme de formation
  • Accompagnement individuel des jeunes à la construction d’un projet professionnel et d’un parcours de formation adapté

Merry STRULLU

Sociologue des organisations, j’ai passé plus de 6 ans dans le domaine de l’IT en tant que chef de projets et manageuse opérationnelle.

Aujourd’hui, je transmets mon expérience et mes pratiques à travers des techniques d’intelligences collectives pour favoriser la mise en action.

 

Formations :

  • Gestion du stress
  • QVT et prévention des RPS
  • Agilité managériale

Osons une pause

Happy Management

Pascal DELMAS

« Formateur aux Premiers Secours en Santé Mentale #PSSM depuis septembre 2020, j’ai lancé mes premières formations dès décembre 2020 et aujourd’hui mon activité est centrée sur cette formation.

Mon organisme de formation est certifié Qualiopi.

Avec le covid, j’ai saisi l’opportunité de proposer cette formation en distanciel. C’est un format que j’aime beaucoup qui est particulièrement adapté à l’entreprise et aux personnes qui souhaitent étalées la formation, prendre le temps d’apprendre et mettre en application le protocole AERER.

*Formez-vous aux Premiers Secours en Santé Mentale pour prendre soins de vos proches, de vos collègues ou de vos concitoyens. La formation est proposée en visio : https://forms.gle/HDfT9JD2DtCEPcZE9

Je suis ouvert à toute proposition de formation en Occitanie. Je travaille à mon compte ou pour des organismes de formations associatifs. Mon tarif est adapté à ma clientèle.

Je fais également parti du Réseau RPBO(c) de Sabine BATAILLE.
*Le Burn-Out permet une renaissance, pour ré-enchanter votre avenir personnel et professionnel. Je propose un accompagnement individuel et adapté à vos attentes. Répondez au questionnaire : https://forms.gle/GLfcV2L85CUwdZuHA .Je prendrai contact avec vous et je vous présenterai la méthode RPBO(c).

Merci pour votre lecture

Ingrid DE NARDI

Consultante RH spécialiste de l’ingénierie formation, j’accompagne les dirigeants et leurs équipes à organiser et piloter l’évolution des compétences de leurs salariés.

J’anime des ateliers sur la gestion administrative et les enjeux de la formation professionnelle, la conduite des entretiens professionnels, la gestion du temps.

Juliette FASQUELLE

J’accompagne et forme des publics adultes et salariés, souhaitant monter en compétences, se reconvertir ou se perfectionner. 
Je travaille principalement avec des Organismes de Formation professionnelle et continue, qui se développent sur la région Occitanie. J’interviens, actuellement, sur des sessions inter ou intra entreprises d’1 à 4 journées. Mais je suis ouverte à tout autre dispositif.

Lors de mes animations, je m’oriente sur des stratégies interactives, des méthodes ludiques et actives. Je cherche à impliquer au maximum les participants dans leur parcours de formation, tout en restant centrée sur leurs attentes principales et les besoins du commanditaire.
Après un parcours universitaire en Management des Entreprises et une spécialisation en Hôtellerie et Restauration, je m’appuie, avant tout, sur une expérience de prés de 12 ans en tant que Responsable Restauration dans différentes enseignes et Chef de secteur Commerce/Vente en grande distribution non alimentaire.
Suite à l’obtention du Titre de Formateur Professionnel d’Adultes, j’ai également pu collaborer durant une année, en tant que Consultante Formatrice/Chef de projet, auprès d’un organisme de formation continue.
Au plaisir de pouvoir échanger avec vous.

Fanny EXPERTON

Formatrice – Coach – Ingénieur Pédagogique

Depuis 2017

MA MISSION :

  • J’accompagne les managers dans le développement de leur agilité relationnelle et de leur potentiel managérial :

– Forme les managers aux Softs Skills et les coache.

– Anime des ateliers d’intelligence collective.

– Crée des dispositifs de formation en blended.

  • Je mets à votre disposition mon expérience de 10 ans dans des grands groupes dont 7 ans en tant que Manager hiérarchique et fonctionnel.

THÉMATIQUES D’INTERVENTION :

Soft skills & Management

  • Posture – Excellence relationnelle
  • Agilité relationnelle
  • Communication assertive
  • Gestion des conflits
  • Cohésion d’Equipe
  • Gestion des émotions

DOMAINES DE COMPÉTENCES :

  • Ingénierie pédagogique
  • Formation
  • Coaching
  • Facilitation en intelligence collective
  • Ludo-pédagogie, pédagogie innovante

MES INGREDIENTS : agilité 🤸🏻‍♀️, créativité et bonne humeur 🙂

MES OUTILS : Ennéagramme, DISC, CNV, PNL, Codéveloppement, Analyse Transactionnelle, Intelligence émotionnelle

 

Fanny EXPERTON – Organisme indépendant – FORM&CO – Enregistré auprès de la DIRECCTE Occitanie

Sites internet : http://www.formandco.fr et www.enneagramme-toulouse.fr

Tel : 06 27 44 33 51 mail : contact@formandco.fr